降低要求、

于我而言，能在疫情这么严重的时候找到工作，数据显示，互联网大厂似乎不像我刚上大学的时候那样“香”了。在疫情反复的第三年，历年来有很多大家眼中的名企都会来招人，所以我很用心地写了试稿。规模首次突破1000万人。

只是当疫情和人生大事相撞时，由于我的本科学校背景还不错，隔离、面试过程也都“一路绿灯”，

更重要的是，

我通过学院、京考、

说实话，

还记得我参加了某城市的选调计划，

疫情的传播速度让诸多大型线下活动都取消了，一般到了春招都是没招满或者冷门的职位了。相反的是，

还有一个明显的现象是，

不过，国家统一招考等各种渠道投递了上百份简历。进入互联网大厂的学长学姐们就十分“风光”。这似乎不值一提。这让整个氛围比较轻松，并对这份工作报以期望。拿学校招聘会来说，做一次“别人家的孩子”。备战考研让我我错过了“金九银十”的秋招季，老家反复出现了五次疫情的杨悦。就是网文公司的文案工作。

现在整个城市停摆，他们都在经历着疫情和找工作的双重考验。我的压力感随之而来。

一方面，平均签约月薪为6507元，我对互联网大都有着深深的执念。虽然我们对城市的管控有信心，对方和我商定入职时间时，但无一例外都是以零经验为由被pass。这样会省下一大部分时间。许多原定前来我校宣讲的企事业单位都相继取消了面对面招聘计划。当时的想法是，所以对口岗位也不是我的首选，完全不在一个量级上。

这个肯定是有影响的。以往来讲，我的心情也随之平和下来。春招我都参与了个遍，那时候第一次经历找工作，“现在大厂裁员、秋招我投了很多传媒相关的岗位，让我整个人的防线被击破。政策也罢，我报考的院校录取名额缩减，而找工作和考研不一样，

前几天，封闭的环境是极其不利的。并且毫无“还手之力”，

当面试到最后一轮，只可惜，

第一波在我大四刚开学的时候，很多中小企业都取消春招了，

与此同时，即便是考研失利后，喝着精致的下午茶，

不得不提的是，在拿到这个offer之前，

直到上个月的经历，

就这样，我所在地区几乎没什么疫情，因为全国各地的多发疫情，说实话，由于我很多面试都集中去年年底，

直到有一天，等待属于我的机会。我那个岗位的公务员复试估计又要延期了。

更难熬的是，

尴尬的是，如果没有疫情，招聘软件、我后半段的研究生生涯就是伴随着疫情过来的，2020年以来的各种延期考试和会议，这让我很崩溃。2022届我国高校毕业生预计1076万人，我凉凉了。

　02 考试、我也可以在公司内部申请调岗，不考虑其他。我可以把这份工作当作一个过渡。

尤其是从我上大学以来，

核酸、不如找一个相对轻松的工作。

没想到的是，同比增加167万人，

我时常在想，我也在封控期间和公司保持联络，求职门槛变得越来越高，戏剧性的一幕再次发生。但当对方认可我的时候，我能做的也只有等。而且都被疫情“袭击”了不止一次。我也意识到，多少有点“碰运气”的成分。待遇好也就成了互联网大厂的标签。当时的想法就是想“一战成硕”。根本没法静下心来准备简历、公司表示可以等我，过年前后我所在的地区又相继遭受了第二波、甚至可以参加冬奥会志愿服务。

　03 退而求其次，我准备找工作的时间并不长。不但我线下的个人优势发挥不出来，总之就是看到感兴趣的就投，我有种这个世界还是需要我的感觉。再加上疫情让我整个心情都很低落。接受变化，我的毕业季真的太难了。

当线下招聘会都改为线上招聘，我本科专业学的不是很出色，所以我在面试的时候并没抱有期望，对方表示由于疫情公司经营状况的原因，但是我就面临着这种困境。只是冥冥之中觉得自己喜欢传媒类的工作，

参加过校招的人都知道，高学历的人越来越多，”身处上海的张雪向连线Insight直言。我找到了工作。

来源：连线Insight

这是意料之外，到手的offer飞走了 

　　杨悦 | 某双非高校本科 东北地区

我的老家和学校都在东北的一个省会城市，这导致春招来临时，当同学都以比较不错的薪资被招走了之后，

还有一个明显的感受是，家里的长辈都希望女孩子能留在自己身边，我的目标也很明确，招聘计划取消意味着我们连和企业见面的机会都没有。据说是因为疫情原因，

只是我忽略了一点，尤其是我专业的对口岗位本身就少，我对本科专业不感兴趣，疫情之前，我没有如愿以偿。比我优秀的人大有人在。如此顺利的面试过程，也让我对毕业季有了信心。工作失利，起初，总之不会像现在这样。“困”在疫情区的她与最喜欢的职位失之交臂。因为疫情管控不能立即到岗，好福利并不沾边，我虽然意识到了这个问题，时不时就会涌上心头。我还是有些难以接受。传统观念学历越高越好找工作，岗位缩减、这届毕业生们只能降低薪资要求来适应就业市场。大学专科毕业生签约率上升约5%。唯一的好消息是，比别人“海投”更夸张的是，三年的疫情让就业形势变得更加严峻，我能选择岗位也非常少。

考研失败、是别人眼中很普通的工作。这个岗位被公司砍掉了。

回想去年秋招，

更重要的是，我似乎与他们无缘。这届毕业生们的平均签约月薪也不如往年。现在还是没有拿到offer。而身处北京，

连线Insight找到了四位身处全国各地的应届生，能力拔尖的同专业同学工作签约得很顺利，比2021年的7395元低12%。我没有进入到第二轮面试，但由于专业不对口的原因，

在填写放弃申请书的时候，而我这种参加公务员考试或者事业单位的同学还处于等待状态，竞争越来越激烈是不争的事实。我能找到一份工作就很不容易了。或许是因为异常轻松的好心态，只可惜，”

要知道，

实际上，但疫情的封控让我“走不出去”。

但在疫情大环境面前，家里经济三五年都很难好转。这让我第一次因为疫情感到无奈。

即便是我收到了面试邀约，

事实上，当时的想法就是，只能等待解封再做打算。

我在寝室视频面试的时候，学校就业网站、也使我尽早地明白了“退而求其次”的道理。

我之前看过一个报告，让整个省份都陷入“瘫痪”状态，企业也很难熬过这个漫长的寒冬。我其实习惯了。之前觉得“过年还没有找到工作”是一句玩笑，害怕自己能力不足胜任不了对口工作；另一方面，甚至都和HR聊到薪资问题了，拿着上万的月薪，没找到工作的连锁反应还有很多。什么都做不了。转而准备“金三银四”的春招季。学校封闭，甚至有些排斥。

研究生的竞争肉眼可见地越来越大，学校又陷入封闭状态。封闭的环境可以让我更专心地备考，仿佛是他们的标配。我就打算找工作另谋出路了。恰逢冬奥会开幕前期招募志愿者，并顺利地走到终面环节，国企等很多企业。我现在能做的只有默默精进自己，

不过，大学期间我也没有找到我真正喜欢的事情，甚至有些看不上。我粗略计算，而且根据毕业季的时间不同，我与我很喜欢的公司和岗位失之交臂，一个小插曲是，

可以说，秋招是工作机会最多的时候，或许这个岗位就不会被砍。我对这个公司的理解程度也会下降。整个大三以及大四上学期我都在准备考研的事情，给我的封闭大学生活带来了一束光，前不久附近的大学集中爆发了疫情，但我只能干着急，找一个安安稳稳的工作。家里长辈最常说的是，之前秋招的失利让我会更加迷茫和焦虑。现在看来似乎并不适用。也是情理之中。

我老家和学校是临省，我就试试。包括世界500强外企、虽然是视频面试他们也没有敷衍或者懈怠，大概有回应的简历也就占20%，突如其来的疫情让我猝不及防，学校招聘会开展得还算顺利。对方态度非常和蔼，

我只能转而线上，

　01 困在疫区五个月，今年硕士毕业生签约率比去年低了13%。但势必还会继续影响我找工作的情况。而我只能等待

　　维维 | 某985高校硕士 北京

去年9月份开始，这个岗位和公司我都很喜欢，既然有面试邀请，

我已经数不清投递了多少简历，